Обзор законодательства

05 − 09 сентября 2016 года. Минфин завершает подготовку изменений в Налоговый кодекс Украины

Кабинет Министров Украины постановлением «Некоторые вопросы обслуживания средств фондов общеобязательного государственного социального страхования» от 23.08.16 г. № 523 утвердил порядок, которым определена процедура казначейского обслуживания средств Фонда социального страхования Украины и Фонда общеобязательного государственного социального страхования Украины на случай безработицы.

Стоит напомнить, что Фонд социального страхования Украины образован путем слияния фондов соцстрахования по временной потере трудоспособности и от несчастных случаев на производстве. Бюджетным кодексом Украины предусмотрено казначейское обслуживание средств фондов социального страхования в порядке, определенном Правительством.

Согласно указанному порядку, Фонд социального страхования Украины сможет открыть счета в Казначействе и аккумулировать страховые средства для бесперебойного предоставления застрахованным лицам страховых выплат и социальных услуг.

Государственная фискальная служба Украины в своем письме «Об освобождении государственных предприятий, которые относятся к научным учреждениям, от уплаты в государственный бюджет части чистой прибыли» от 05.07.16 г. № 14558/6/99-99-15-02-02-15 сообщила: если профсоюз организует и оплачивает для своих членов и их семей туры выходного дня или летний отдых без приобретения путевки, стоимость таких социальных бонусов считают дополнительным благом физлица и включают в общий месячный (годовой) налогооблагаемый доход. Поэтому эти суммы облагаются налогом на доходы физлиц и военным сбором на общих основаниях.

В Налоговом расчете формы № 1ДФ налоговики предлагают такие суммы показывать с признаком дохода «126».

Следует напомнить, что в соответствии с пп. 165.1.35 Налогового кодекса Украины (далее − НКУ), если профсоюз покупает путевку на отдых или оздоровление для своего члена, такие суммы не облагаются налогом на доходы.

Государственная фискальная служба Украины в своем письме «Об актуализации Реестра неприбыльных учреждений и организаций» от 25.08.16 г. № 28602/7/99-99-15-02-01-17  акцентировала внимание на важных моментах, связанных с введением нового порядка ведения Реестра неприбыльных учреждений и организаций (далее − Реестр).

В частности, налоговики до 16 сентября этого года должны разослать «старым» неприбыльщикам (которые были включены в Реестр по состоянию на 13.08.15 г.) письменные запросы о предоставлении ответа относительно:

· соответствия неприбыльной организации требованиям, установленным п. 133.4 НКУ, и предоставления заверенных им копий учредительных документов организации;

· заверенных жилищно-строительными кооперативами (далее − ЖСК) копий документов, подтверждающих дату принятия в эксплуатацию законченного строительством жилого дома и факт строительства или приобретения такого дома ЖСК.

На них неприбыльщики должны ответить в месячный срок. Такие запросы не отправляют неприбыльщикам, учредительные документы которых размещены на портале электронных сервисов и соответствуют требованиям, установленным для уставных документов неприбыльщиков п. 133.4 НКУ.

Регистрационное заявление по форме № 1-РН «старым» неприбыльным организациям подавать не нужно. Если они соответствуют неприбыльным требованиям, определенным п. 133.4 НКУ, то их включают в новый реестр (п. 34 подраздела 4 р. ХХ ПКУ). 

Предоставленные по запросу неприбыльной организацией документы представители налоговых органов рассматривают в течение месяца со дня их получения. Контроллеры отмечают: даже если во время их рассмотрения установлено, что они не соответствуют «неприбыльным» требованиям (об этом неприбыльщиков уведомляют), то до 01.01.17 г. такую организацию не могут исключить из реестра. Неприбыльщику до этой даты необходимо привести свой устав в соответствие с установленными требованиями (а ЖСК − также подать заверенные копии упомянутых выше документов). В противном случае такие неприбыльщики с нового года потеряют некоммерческий статус.

Также в письме налоговики рассказали об отличиях старого и нового порядка ведения реестра. В частности, изменения коснулись структуры кодов признака неприбыльности, порядка подачи документов для включения в реестр, формы регистрационного заявления № 1-РН, а также оснований для исключения неприбыльщиков из реестра.

Государственная фискальная служба Украины в письме «Относительно порядка округления показателей в графе «Цена поставки единицы товара/услуги без учета НДС налоговой накладной» от 10.08.16 г. № 17270/6/99-99-15-03-02-15 сообщила, что количество знаков, которое могут содержать после запятой показатели гр. 6 «Количество (объем)» налоговой накладной (далее − НН), не ограничено. Необходимым количеством знаков считают такое, которое достаточно для правильного расчета стоимостного показателя в строках V−IX НН.

Правильным расчетом стоимостных показателей НН считают такой, когда произведение граф 6 и 7 (количество и цена) дает число с более чем двумя знаками после запятой и округление до второго знака после запятой не приводит к увеличению такого знака на 1 (единицу).

Следует напомнить, что все графы налоговой накладной, которые имеют стоимостные показатели, следует заполнять в гривнах с копейками.

Государственная фискальная служба Украины в письме «Относительно порядка формирования налогового кредита» от 09.08.16 г. № 17186/6/99-99-15-03-02-15 пояснила, что плательщики налога на добавленную стоимость (далее − НДС) имеют право формировать налоговый кредит на основании зарегистрированной в Едином реестре налоговых накладных (далее − ЕРНН) НН по форме, которая на дату регистрации потеряла силу. Если в регистрации такой НН продавцу не отказано, старая форма НН не может быть единственным основанием для непризнания налогового кредита покупателя по такому документу.

Новая форма НН была утверждена приказом Минфина Украины «Об утверждении формы налоговой накладной и Порядка заполнения налоговой накладной» от 31.12.15 г. № 1307 и введена с 1 апреля 2016 года.

Государственная фискальная служба Украины в письме «О налогообложении деятельности на таможенной территории Украины нерезидента без создания постоянного представительства, возможности предоставления налоговой отчетности и ответственности за несвоевременную уплату налоговых обязательств» от 11.08.16 г. № 17492/6/99-99-15-02-02-15 разъяснила вопрос порядка налогообложения деятельности нерезидента в Украине, предоставления им налоговой отчетности и ответственности за несвоевременную уплату налогов.

Налоговики отметили, что юрлицо-нерезидент, которое осуществляет хозяйственную деятельность на территории Украины через свое обособленное подразделение, должно зарегистрировать в целях налогообложения обособленное подразделение как постоянное представительство независимо от того, осуществляет ли оно на данный момент хоздеятельность, планирует ее осуществлять в дальнейшем или нет.

Представительство нерезидента может подать отчетность по налогу на прибыль и НДС за те периоды, которые предшествовали его регистрации. При этом подавать декларацию по налогу на прибыль разрешено и на бумажных носителях, а вот налоговую декларацию по НДС − только в электронной форме.

Также представители фискальных органов отметили, что если налогоплательщик подает налоговую отчетность с нарушением сроков, то перенос сроков для уплаты определенного в ней налогового обязательства не предусмотрено. Поэтому такой плательщик несет ответственность в виде:

  • штрафных санкций за нарушение сроков представления отчетности в соответствии с п. 120.1 НКУ;
  • штрафа за нарушение сроков уплаты налогового обязательства согласно п. 126.1 НКУ. Вместе с тем на основании п. 35 подраздела 10 р. XX НКУ штрафы, начисленные на сумму налогового обязательства, отменяют. Впрочем, только если налогоплательщик в установленные сроки оплатил его без обжалования налогового уведомления-решения.

Если нерезиденты осуществляют хоздеятельность без регистрации постоянного представительства плательщиком налога, а также не подают налоговую отчетность за периоды ее осуществления, то по результатам проверки контролеры самостоятельно определят сумму налогового обязательства и штрафуют их в соответствии со ст. 123 НКУ независимо от того, платил нерезидент налог или нет.

Налоговики отметили, что нерезидентов может ждать штраф за неоприходование (неполное и/или несвоевременное оприходование) в кассах наличности в 5-кратном размере неоприходованной суммы. Но только в пределах срока давности, который в общем случае составляет 1 095 дней (ст. 102 НКУ).

Министерство финансов Украины на своем официальном сайте сообщил о презентации рабочей версии пакета налоговых изменений Комитета Верховной Рады.

Ключевые изменения предусматривают, в частности, введение налоговых каникул на 5 лет для новосозданного малого бизнеса, прозрачного возмещения НДС через единый реестр и передачи баз данных от Государственной фискальной службы Минфину. Ликвидация налоговой милиции предлагается в отдельном законопроекте, который сейчас согласовывается с заинтересованными органами.

Министерство социальной политики Украины приказом «Об утверждении унифицированной формы акта, составленного по результатам проведения плановой (внеплановой) проверки соблюдения предприятием требований законодательства в сфере осуществления хозяйственной деятельности по посредничеству в трудоустройстве за рубежом» от 09.08.16 г. № 865 утвердило форму акта, составленного по результатам проведения плановой (внеплановой) проверки соблюдения хозсубъектом требований законодательства в сфере осуществления хозяйственной деятельности по посредничеству в трудоустройстве за рубежом. Как известно, этот вид деятельности относится к тем, которые подлежат лицензированию.

Таким образом, появилась форма акта проверки, где будут фиксировать нарушения посредников в трудоустройстве.

На тему
Запрос принят!
В ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Хорошего Вам дня!
Запрос не принято.
Вы можете связаться с представителями «Де Визу» по тел. +38 (044) 279-0000
Хорошего Вам дня!
Присоединяйся к
команде "De Visu"
Мы убеждены, что успех нашего бизнеса зависит от работников, поэтому мы поощряем каждого из них к раскрытию собственного потенциала.

Если вы ответственны, ориентированны на достижение высоких результатов и стремитесь к постоянному развитию и самосовершенствованию, приглашаем вам присоединиться к нашей команде.

подробнее
112
сотрудников числится во всех филиалах группы "De Visu" Group
Карьера